YENİ SENDİKA’DAN GÜÇLÜ ÇAĞRI: SENDİKA AİDATI BİNDE 2 OLSUN, ŞEFFAF DENETİM GETİRİLSİN!
YENİ SENDİKA Genel Başkanı Metin Memiş, sendika aidatlarının binde 2 ile sınırlandırılması, sendikal kaynakların şeffaf ve denetlenebilir olması ve kamu kaynaklarının amacına uygun kullanılması çağrısında bulundu. “Gelin, sendikacılığı ekonomik güç yarışından çıkarıp yeniden emek mücadelesinin merkezine taşıyalım” diyen Memiş, bütün sendikalara ortak hareket etme çağrısı yaptı.
YENİ SENDİKA Genel Başkanı Metin Memiş, sendikal aidat kesintileri ve sendikaların mali kaynaklarının kullanımı konusunda önemli değerlendirmelerde bulundu.
Sendikacılığın ekonomik kaynakların büyüklüğüyle değil, çalışanların haklarını savunma, çözüm üretme, araştırma yapma ve emek mücadelesine katkı sunma anlayışıyla değerlendirilmesi gerektiğini vurgulayan Memiş, 4688 sayılı Kanun’da yapılacak düzenlemelerde önceliğin sendikal barajlar değil, aidatların makul seviyeye çekilmesi ve mali şeffaflığın sağlanması olması gerektiğini ifade etti.
Sendika aidatının binde 2 ile sınırlandırılmasını ve sendikal kaynakların şeffaf biçimde denetlenmesini isteyen Memiş, mevcut kesintinin kalan binde 3’lük kısmının çalışanların cebinde kalması gerektiğini belirterek tüm sendikalara çağrıda bulundu.
Genel Başkan Metin Memiş’in konuya ilişkin açıklaması şöyle:
SENDİKA AİDATI BİNDE 2 OLSUN, ŞEFFAF DENETİM GETİRİLSİN! VAR MISINIZ?
Üyelerden yapılan aidat kesintileri ve sendikacılığı teşvik adı altında hazineden aktarılan kaynaklarla sendikaların kasasına yıllık yaklaşık 15 milyar TL giriyor. Bu kaynağın aslan payını ise yaklaşık 6 milyar TL ile Memur-Sen alıyor.
Peki bu devasa kaynakların ne kadarı araştırma-geliştirmeye, eğitime, kurumsal gelişime ve kamu çalışanlarının geleceğine yönelik politika üretmeye harcanıyor? Ne yazık ki kaynakların kullanımı ile ortaya konulan somut çalışmalar arasında ciddi bir orantısızlık olduğu aşikâr.
4688 sayılı Kanun’da değişiklik yapılmasını elbette biz de istiyoruz. Ancak öncelik sendikal baraj getirmek değil, sendikal kaynakların kullanımını düzenlemek ve denetlemek olmalıdır.
Önerimiz açık ve nettir:
- Sendika aidat kesintisi binde 2 ile sınırlandırılmalıdır.
- Sendikaların amaçları dışında gelir elde etmesinin ve ticari faaliyet yürütmesinin önüne geçilmelidir.
- Mevcut kesintideki kalan binde 3’lük tutar çalışanların cebinde kalmalıdır.
- Sendikal kaynakların kullanımı şeffaf, denetlenebilir ve hesap verebilir olmalıdır.
Böylelikle sendikal kaynakların daha verimli kullanılması sağlanmalı; kısıtlı kaynaklarla emekçinin hakkını savunmak, üretmek ve mücadele etmek isteyen sendikaların önü açılmalıdır.
Üstelik 4688 sayılı Kanun’da üyelik ödentisi için öngörülen binde 4 sınırına rağmen uygulamada binde 5 kesinti yapılması da ayrıca açıklanması gereken bir çelişkidir.
Bugün sendikal baraj isteyenlerin önceliği emekçinin hakları mı, yoksa mevcut ekonomik güçlerini ve kaynaklarını korumak mı?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bir düzenleme yapacaksa bu anlayışla yapmalıdır.
Biz Yeni Sendika olarak bu önerinin arkasındayız.
Çağrımız bütün sendikalara açıktır:
Aidatın azaltılmasına, sendikal kaynakların şeffaf biçimde denetlenmesine ve kamu kaynaklarının amacına uygun kullanılmasına kim karşı çıkabilir?
Gelin, sendikacılığı ekonomik güç yarışından çıkarıp yeniden emek mücadelesinin merkezine taşıyalım.
Sözde değil, özde sendikacılık istiyorsanız buyurun, bu çağrıya birlikte cevap verelim!
BİNDE 2 AİDAT, ŞEFFAF DENETİM, GÜÇLÜ SENDİKACILIK!
YENİ SENDİKA
Yenilikçi Sağlık ve Sosyal Hizmet Çalışanları Sendikası
